Ein Bewerbungsvideo ist eine moderne Möglichkeit, Persönlichkeit zu zeigen und sich von anderen Bewerbenden abzuheben. In kreativen oder kommunikativen Branchen kann ein kurzer Clip oft mehr sagen als ein Anschreiben – vorausgesetzt, er ist gut durchdacht und professionell umgesetzt. Im folgenden Beitrag erfahren Sie, wann ein Bewerbungsvideo sinnvoll ist, wie Sie es inhaltlich aufbauen und welche Fehler Sie vermeiden sollten.
Bewerbungsvideo – So überzeugen Sie mit Ihrer Video-Bewerbung
Inhaltsverzeichnis
- Was ist ein Bewerbungsvideo?
- Wann ist ein Bewerbungsvideo sinnvoll?
- Bewerbungsvideo erstellen – Schritt-für-Schritt-Anleitung
- Inhalt & Aufbau – So überzeugen Sie im Video
- Beispiele: So könnte Ihr Bewerbungsvideo aussehen
- Häufige Fehler beim Bewerbungsvideo
- Bewerbungsvideo versenden – So funktioniert es richtig
- Weitere häufig gestellte Fragen zum Bewerbungsvideo
Was ist ein Bewerbungsvideo?
Ein Bewerbungsvideo ist ein kurzer Clip (meist zwischen 60 und 120 Sekunden), in dem Sie sich potenziellen Arbeitgebern vorstellen – ähnlich wie in einem Vorstellungsgespräch. Ziel ist es, Ihre Stärken, Motivation und Persönlichkeit kompakt und authentisch zu präsentieren.
Ein gut gemachtes Video kann Ihre Bewerbung wirkungsvoll ergänzen und Sie bei der Personalentscheidung positiv hervorheben.
Wann ist ein Bewerbungsvideo sinnvoll?
Ein Bewerbungsvideo eignet sich besonders in kreativen, kommunikativen oder kundenorientierten Berufen – überall dort, wo Auftreten, Ausdruck und Persönlichkeit eine wichtige Rolle spielen.
Typische Einsatzbereiche:
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Medien, Marketing, Werbung
- Vertrieb & Kundenkommunikation
- Ausbildungs- oder Studienbewerbungen
- Soziale Berufe, Event- & Tourismusbranche
Auch bei Initiativbewerbungen oder einem geplanten Berufswechsel kann ein Video helfen, Motivation und Begeisterung zu vermitteln. In konservativen Branchen (z. B. Banken, Versicherungen oder Verwaltung) sollte dagegen gut abgewogen werden, ob ein Video sinnvoll ist.
Bei einer Bewerbung in einer kreativen Branche haben Sie zwar etwas mehr gestalterischen Spielraum, dennoch sollten Sie Ihre Entscheidungen stets gut durchdenken und mit visuellen Effekten im Video nicht übertreiben.
Bewerbungsvideo erstellen – Schritt-für-Schritt-Anleitung
Mit der folgenden Struktur gelingt Ihnen ein professioneller und überzeugender Auftritt:
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Vorbereitung und Drehbuch: Bevor Sie die Kamera einschalten, überlegen Sie genau, was Sie sagen möchten. Wer sind Sie? Warum bewerben Sie sich für diese Stelle? Welche Qualifikationen und Eigenschaften zeichnen Sie aus? Notieren Sie sich Stichpunkte und strukturieren Sie diese in drei Abschnitte – Einleitung, Hauptteil, Abschluss. So bleiben Sie fokussiert und sprechen flüssiger vor der Kamera.
- Technik, Licht und Ton: Sie benötigen keine Profi-Ausrüstung. Ein modernes Smartphone mit guter Kamera genügt. Achten Sie jedoch auf gutes Licht (z. B. Tageslicht oder eine weiche Lampe), einen klaren Ton (kein Rauschen, Mikrofon möglichst extern) sowie auf eine Aufnahme im Querformat – das wirkt deutlich professioneller.
- Kleidung, Hintergrund und Auftreten: Ihr Outfit sollte gepflegt und dem Berufsfeld angemessen sein. Wählen Sie einen neutralen, aufgeräumten Hintergrund und vermeiden Sie visuelle Ablenkungen. Achten Sie zudem auf eine offene Körperhaltung, ein Lächeln und ruhige Gestik – das wirkt authentisch und sympathisch.
- Dreh und Schnitt: Nehmen Sie lieber mehrere kurze Clips auf und schneiden Sie diese anschließend zusammen. Kostenlose Programme wie iMovie, Clipchamp oder DaVinci Resolve unterstützen Sie dabei. Halten Sie das Video möglichst zwischen 60 und 90 Sekunden, maximal jedoch drei Minuten.
Vermeiden Sie es, Ihren Text abzulesen. Sprechen Sie lieber frei und natürlich – das wirkt authentischer und überzeugender auf Personalverantwortliche.
Inhalt & Aufbau – So überzeugen Sie im Video
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Einstieg – Der erste Eindruck zählt: Begrüßen Sie die Zuschauer und nennen Sie Ihren Namen sowie die gewünschte Position. Wecken Sie Interesse, z. B. durch einen starken ersten Satz.
- Hauptteil – Zeigen Sie Persönlichkeit & Motivation: Erläutern Sie, warum Sie sich bewerben, was Sie auszeichnet und welche Erfahrungen oder Projekte Sie mitbringen.
- Abschluss – Call-to-Action & Kontakt: Bedanken Sie sich für die Aufmerksamkeit und signalisieren Sie Gesprächsbereitschaft („Ich freue mich auf Ihre Rückmeldung“).
Beispiele: So könnte Ihr Bewerbungsvideo aussehen
Lassen Sie sich von den folgenden Bewerbungsvideo-Beispielen inspirieren. Die Videos zeigen unterschiedliche Ansätze – von klassisch und professionell bis hin zu kreativ und authentisch – und helfen Ihnen dabei, den passenden Stil für Ihr eigenes Bewerbungsvideo zu finden.
Dieses Video von Linda Meier zeigt, wie Sie sich mit klarer Struktur, freundlicher Ausstrahlung und professionellem Auftreten präsentieren können. Ideal für klassische Berufe oder Positionen, bei denen Seriosität und Kommunikationsstärke gefragt sind.
Hier steht Authentizität im Vordergrund. Rob Carlo spricht locker, sympathisch und direkt in die Kamera – ein gutes Beispiel für ein natürliches und glaubwürdiges Auftreten, das besonders in kreativen und modernen Branchen überzeugt.
Dieses Beispiel nutzt kreative Bildgestaltung und eine individuelle Ansprache, um Persönlichkeit und Originalität zu zeigen. Lea Zimmermann verdeutlicht, wie sich Bewerberinnen und Bewerber mit visuellen Ideen von der Masse abheben können.
Häufige Fehler beim Bewerbungsvideo
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Zu lange Videos (über drei Minuten)
- Unruhige Kamera oder störende Hintergrundgeräusche
- Unpassende Kleidung oder monotone Sprache
- Abgelesene Texte statt freier Rede
Wichtig: Bleiben Sie authentisch. Kleine Unperfektheiten machen sympathisch – Hauptsache, Sie verstellen sich nicht.
Bewerbungsvideo versenden – So funktioniert es richtig
Sobald Ihr Bewerbungsvideo fertig ist, stellt sich die Frage nach dem richtigen Weg der Übermittlung. Hier haben Sie verschiedene Möglichkeiten. Am einfachsten ist es, das Video als Link in Ihre E-Mail-Bewerbung zu integrieren – etwa über einen privaten YouTube-Link oder einen Cloud-Dienst. Auch viele Bewerbungsportale bieten die Option eines Video-Uploads an.
Möchten Sie besonders professionell auftreten, können Sie Ihr Video auf einer persönlichen Bewerbungswebseite einbinden und dort auch weitere Inhalte wie Lebenslauf, Projekte oder Referenzen präsentieren. Wenn Sie Ihre Bewerbung per Post verschicken, ist es zudem möglich, das Video auf einem USB-Stick beizulegen.
Achten Sie bei Online-Links darauf, dass das Video problemlos abgespielt werden kann.
Ein Bewerbungsvideo ist eine moderne Möglichkeit, Ihre Persönlichkeit zu zeigen und sich von anderen Bewerberinnen und Bewerbern abzuheben. Mit einer guten Vorbereitung, klaren Struktur und einem authentischen Auftreten können Sie Personalverantwortliche schnell überzeugen. Trauen Sie sich – Ihr Video kann der entscheidende Faktor für Ihre Einladung zum Vorstellungsgespräch sein.
Weitere häufig gestellte Fragen zum Bewerbungsvideo
Wie lang sollte ein Bewerbungsvideo sein?
Optimal ist eine Dauer von 60 bis 90 Sekunden. Länger als drei Minuten sollte das Video keinesfalls sein, damit Ihre Botschaft prägnant und fokussiert bleibt.
Was gehört in ein Bewerbungsvideo?
Ein überzeugendes Bewerbungsvideo enthält eine kurze Vorstellung, Ihre Motivation für die angestrebte Position, einige starke Argumente oder Erfahrungen – und einen freundlichen, souveränen Abschluss.
Wie kann ich mein Bewerbungsvideo versenden?
Sie können Ihr Bewerbungsvideo zum Beispiel per Link in Ihrer E-Mail-Bewerbung teilen, über ein Bewerbungsportal hochladen oder per Cloud-Link mit Passwortschutz freigeben. Auch eine Integration auf einer eigenen Webseite ist möglich.
Was kostet ein Bewerbungsvideo?
Wenn Sie ein Bewerbungsvideo professionell erstellen lassen, beginnen die Preise bei rund 250 Euro. Möchten Sie Ihr Video selbst aufnehmen und schneiden, ist das auch kostenfrei mit kostenlosen Tools möglich.
Brauche ich das Video zusätzlich zum Anschreiben?
Ja – das Bewerbungsvideo ergänzt Ihre klassischen Unterlagen wie Anschreiben und Lebenslauf, ersetzt sie jedoch nicht. Es bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Persönlichkeit und Motivation auf besonders authentische Weise zu vermitteln.
Über den Autor
Vom Videostudium an der SAE und der Tätigkeit als Motiondesigner zur Gestaltung von Bewerbungsunterlagen. Seit 2012 bin ich Bewerbungsdesigner für „Die Bewerbungsschreiber“ und habe mich über die Jahre zum Microsoft Word- & PowerPoint-Profi entwickelt. Heute gestalte ich nicht nur unsere Bewerbungsprodukte und Website-Grafiken, sondern teile meine Expertise gerne in Videoproduktionen oder Fachbeiträgen wie diesem hier.
Jakub Stejskal - Grafiker & Designer