Sie möchten Ihren Mitarbeitenden einen fairen Trennungsprozess mit beruflicher Perspektive ermöglichen? Dank individuell zusammenstellbarer Leistungen können wir Ihnen ein kostengünstiges Trennungsmanagement ohne bedeutenden Mehraufwand anbieten.
Neustart 2026 Angebot
ATS optimiertes Premium-Bewerbungsdesign im Wert von 30 Euro gratis sichern*
*Gilt für alle Bewerbungsmappen bei Beauftragung innerhalb von 24 h nach Angebotserhalt und zeitnaher Lieferung der notwendigen Informationen.
Outplacement-Beratung
Von erfahrenen Bewerbungsexperten
So bleiben Sie Ihren ausscheidenden Mitarbeitenden positiv in Erinnerung und können ihnen gleichzeitig hervorragende Zukunftsaussichten sichern. Um die verschiedenen Bedürfnisse der Mitarbeitenden und Ihres Unternehmens zu berücksichtigen, empfehlen wir unser ebenso umfangreiches wie kosteneffizientes Outplacement-Beratungspaket. Unser Outplacement-Paket Premium ist bereits ab einer Person buchbar.
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Individuelles Beratungsgespräch mit Standortbestimmung (60 Minuten)
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Unterstützung bei der Stellenrecherche für die schnelle Wiedereingliederung in den Arbeitsmarkt (Vorschlagsliste mit 10 Positionen + 30-minütige Beratung)
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Erstellung professioneller Bewerbungsunterlagen im Premium-Design
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Optimierung / Erstellung eines LinkedIn-Profils
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Ausarbeitung eines Kurzprofils für Headhunter
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Zweistündiges Online-Coaching für zukünftige Vorstellungsgespräche (1x 120 Minuten / 2 x 60 Minuten)
Der angegebene „ab“-Preis kann je nach Berufs- und Führungserfahrung der Mitarbeitenden variieren.
Sprechen Sie uns gern an oder füllen Sie das nachstehende Kontaktformular aus, um ein individuelles Angebot passend zu Ihren Anforderungen zu erhalten.
Darum lohnt sich unser Service
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Kosteneffizienter Prozess: Zielgerichtete, für jedes Budget passende Maßnahmen für Ihre Mitarbeitenden
- Bewerbung und Beratung von erfahrenen Experten: Unsere langjährige Erfahrung bringt Personen nachweislich schneller in neue Jobs
- Trennung professionell durchführen: Bleiben Sie ausscheidenden Mitarbeitenden als positiver Arbeitgeber in Erinnerung
- Individuelle Leistungen für Ihre Mitarbeitenden: Persönlich auf Ihre Anforderungen zugeschnitten, um Trennung und Abschied zu erleichtern
Unsere Outplacement-Serviceleistungen
Wir unterstützen Ihre aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden auf dem Weg in eine neue Anstellung. Von der Standortbestimmung über die Anfertigung professioneller Bewerbungsunterlagen bis hin zu Coachings für Vorstellungsgespräche: Wir sorgen dafür, dass Ihre ausscheidenden Mitarbeitenden bestens auf die Herausforderungen des Arbeitsmarkts vorbereitet sind.
Wir sind bekannt aus
Das macht uns zu Ihrem passenden Servicepartner
Mit weit mehr als 50.000 erfolgreich realisierten Bewerbungen verfügen wir über einen immensen Erfahrungsschatz bezüglich der Erstellung individueller und professioneller Bewerbungsunterlagen. Bereits über 10.000 ehemalige Kundinnen und Kunden haben uns bewertet. Über 99% dieser Bewertungen sind positiv.
Ihr Ansprechpartner:
Stefan Gerth ist einer der führenden Bewerbungsexperten im deutschsprachigen Raum. Seine Expertise fundiert auf einem Studium der Wirtschaftswissenschaften und über einem Jahrzehnt Erfahrung in der Betreuung und Beratung von Jobsuchenden. Als Geschäftsführer und Autor teilt er sein Fachwissen regelmäßig und ist darüber hinaus ein gefragter Interviewpartner für renommierte Medien und die Fachpresse (u.a. Spiegel & Business Insider). Als Speaker gibt er sein Wissen zudem live weiter, etwa auf dem Absolventenkongress oder diversen Karrieretagen.
Stefan Gerth - Geschäftsführer & Bewerbungsexperte
Wer führt das Outplacement durch?
Katrin Lohner – Karriere- & Transformationscoach | Coach-Ability
Katrin Lohner begleitet Mitarbeitende und Führungskräfte im Rahmen von Outplacement- und Trennungsprozessen professionell, wertschätzend und zukunftsorientiert.
Im Mittelpunkt steht die strukturierte Neuorientierung nach beruflichen Einschnitten: Standortbestimmung, emotionale Stabilisierung sowie die Entwicklung realistischer und tragfähiger beruflicher Perspektiven.Der Fokus ihrer Arbeit liegt auf Haltung, Klarheit und persönlicher Wirksamkeit.
Unternehmen schätzen Katrin Lohner als verlässliche Partnerin, die Trennungsprozesse menschlich verantwortungsvoll und zugleich professionell begleitet.
Die operative Erstellung von Bewerbungsunterlagen erfolgt durch unseren Bewerbungsservice.
Katrin Lohner unterstützt bei:
- Klärung von Stärken, Werten und beruflichen Optionen
- Strategischer Ausrichtung und Entscheidungsfindung
- Vorbereitung auf Gespräche, Interviews und Auswahlverfahren
- Souveräner Kommunikation in sensiblen Übergangsphasen
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