Die Bewerbungsschreiber

Das Bewerbungsschreiben - Qualität zahlt sich aus

Wer sich mit dem Thema Bewerbung auseinandersetzt, wird schnell feststellen, dass das Bewerbungsschreiben, häufig auch Anschreiben genannt, den wichtigsten Teil der Bewerbungsunterlagen ausmacht. Als die Nummer 1 in der Reihenfolge der Dokumente bietet das Bewerbungsschreiben  dem Leser den direkten Einstieg in die Bewerbung. Speziell bei postalischen Bewerbungen wird dies bereits durch das Hinauflegen des Anschreibens auf die Mappe verdeutlicht. Auch bei Online-Bewerbungen findet sich das Anschreiben an der ersten Position innerhalb der gesamten Bewerbungsunterlagen wieder. So weit, so gut. Doch was genau bedeutet das eigentlich für meine Bewerbung?

Bewerbungsschreiben in verschiedenen Layouts

Interesse wecken – Optimaler Einstieg oder Ausschlusskriterium

Versetzen wir uns in die Lage des zuständigen Personalers, auf dessen Schreibtisch Ihr Bewerbungsschreiben neben einer hohen Anzahl anderer Anschreiben Ihrer Mitkonkurrenten landet. Wie schaffen Sie es also, dass ausgerechnet Ihre Bewerbung aus der Masse heraussticht?

Es gibt eine ganze Reihe an Kriterien, die es zu beachten gilt. Hinterlässt das Anschreiben bereits optisch keinen guten Eindruck, so wird der Inhalt vermutlich nicht einmal ansatzweise gelesen werden. Andersherum kann es natürlich auch passieren, dass die Unterlagen optisch zwar einwandfrei sind, der Leser sich jedoch bereits nach dem ersten Satz gelangweilt fühlt und die Bewerbung gleich aussortiert. Der erste und zwar sowohl inhaltliche als auch optische Eindruck ist also von enormer Bedeutung. Im Worst-Case-Szenario verschwindet Ihre Bewerbung im Papierkorb, ohne, dass der Lebenslauf, und sei er noch so gut gefüllt, die benötigte Begutachtung erfährt.

Nach all den negativen Aspekten möchten wir jedoch natürlich auch hervorheben, was dank eines guten ersten Eindrucks alles möglich ist. Im Optimalfall ist der Personaler bereits nach der Einleitung, welche wir im Abschnitt Aufbau detaillierter erörtern, gespannt auf all das, was Ihre Bewerbung noch zu bieten hat.

Aufbau des Bewerbungsschreibens – Struktur verschafft Übersicht

Das Bewerbungsschreiben - optische GliederungDer Inhalt Ihres Bewerbungsschreibens sollte nicht nur fehlerfrei sein und inhaltlich überzeugen können, vielmehr spielen auch die Struktur und der Aufbau eine ausschlaggebende Rolle. Ein strukturierter Aufbau ist für den Leser nicht nur eine Hilfe, sondern untergliedert das Schreiben in die wichtigsten Segmente. Zum einen sind das Einleitung und Hauptteil und zum anderen der optionale Teil sowie der Schluss. Das Unternehmen gewinnt die wichtigsten Informationen auf den ersten Blick und sieht auf Anhieb, ob Sie ein geeigneter Kandidat sind. Ein passendes Bewerbungsdesign gibt dem ganzen Bewerbungsschreiben sowie der restlichen Mappe eine gewisse persönliche Note. Dabei sollten Schriftart und Schriftgröße nicht extravagant ausgewählt sein. Leserlichkeit und Sichtbarkeit spielen eine wichtige Rolle.

100% vollständiger Inhalt – kein Platz für Lücken

Überprüfen Sie Ihr Bewerbungsschreiben mithilfe der folgenden Checkliste:

1. Um welche Stelle/Position handelt es sich?
2. Hatte ich bereits persönlichen Kontakt?
3. Warum ist das Unternehmen als Arbeitgeber für mich attraktiv?
4. Was qualifiziert mich besonders für die Stelle?
5. Treffe ich mit meinen Qualifikationen und Erfahrungen das Anforderungsprofil?
6. Verfüge ich über die geforderten Softskills?
7. Habe ich den möglichen Eintrittstermin und meine Gehaltsvorstellungen genannt?

Verfügen Sie über Alleinstellungsmerkmale? Individualität zahlt sich aus!

Ein gutes Anschreiben öffnet die Tür zum VorstellungsgesprächWir wissen nun bereits, dass es unser oberstes Ziel sein muss, uns mit unseren Bewerbungsunterlagen von der Masse der Bewerber bzw. unserer Konkurrenz abzuheben. Glücklicherweise gibt es zahlreiche Möglichkeiten, um dies zu bewerkstelligen. Wenn Sie sich auf eine Stellenausschreibung bewerben, nehmen Sie sich Zeit und analysieren diese sorgfältig. Überlegen Sie nun gut, welche Aspekte des Anforderungsprofils sich gut mit Ihren Qualifikationen und Kenntnissen decken und welche Sie vielleicht noch nicht in Gänze erfüllen. Berücksichtigt man all diese Punkte bei der Vorgehensweise und hebt speziell seine Stärken im Rahmen einer sprachlich geschickten Ausdrucksweise hervor, können sich Türen öffnen, die zuvor fest verschlossen schienen.

Keine Ausschreibung – die Initiativbewerbung

Natürlich findet sich nicht immer die passende Stellenausschreibung und fast jeder Bewerber wird sich irgendwann in seiner Laufbahn mit dem Thema der Initiativbewerbung konfrontiert sehen. Das Ziel ist natürlich das gleiche, jedoch unterscheidet sich die Vorgehensweise durchaus erheblich, da man fehlende Informationen durch eine gut durchdachte Recherche-Arbeit wettmachen sollte. Weshalb bringt es dem Unternehmen einen Mehrwert, wenn es Sie einstellt? Es wäre äußerst schade, wenn ein Bewerbungsschreiben aufgrund eines unzureichend durchdachten Konzepts bereits in der ersten Phase des Bewerbungsprozesses scheitert.

Die Navigationsspalte auf der linken Seite unserer Homepage bietet Ihnen zahlreiche Informationen rund um das Thema Bewerbungsschreiben. Erfahren Sie mehr über die wesentlichen Unterschiede zwischen Standard- und Initiativbewerbungen sowie über den korrekten Aufbau, Möglichkeiten des Layouts und Designs, aber auch über verbreitete Fehler und weitere hilfreiche Tipps.


Mit professioneller Hilfe zum Bewerbungserfolg

Eine professionelle Bewerbung zahlt sich ausEine Bewerbung zu schreiben erfordert viel Zeit und eine Menge Konzentration. Da kann es durchaus passieren, dass einem das Bewerbungsschreiben nicht so gelingt, wie man gerne möchte. Wenn Sie, trotz der hier zur Verfügung gestellten Tipps, Probleme mit Ihrem Bewerbungsschreiben haben und Hilfe benötigen, unterstützen wir Sie gerne bei der Erstellung eines professionellen, individuellen und qualitativ hochwertigen Anschreibens. Melden Sie sich einfach über unser Kontaktformular und holen sich alle nötigen und relevanten Informationen über unseren Service ein oder lassen Sie sich anhand unserer Kundenbewertungen von der Qualität und Individualität unserer Bewerbungsschreiben überzeugen.